Sobre o Curso
O Curso técnico em recursos humanos atua na melhoria do desempenho das organizações através da utilização das melhores práticas em recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento de pessoas. Veja cada área de atuação com mais detalhes:
Melhoria da produtividade dos colaboradores
Atuar nos processos básicos da gestão de pessoas como recrutamento e seleção, práticas de motivação e práticas de endomarketing.
Departamento Pessoal
Atuar na digitação de dados em folhas de ponto, registro e admissão de funcionários em escritórios de contabilidade.
Cargos e salários
Pode atuar na descrição de cargos, pesquisas salariais e planos de carreira. Tem como principal função proporcionar aos funcionários uma visão clara de até onde ele pode chegar dentro da empresa e o que precisa para fazer isso.
Treinamento e Desenvolvimento
O treinamento dos funcionários costuma ser um dos fatores determinantes para o sucesso da empresa, pois, além de se sentir valorizado pela empresa, o funcionário que está em constante treinamento tende a ser mais eficiente e obter mais resultados.